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ID de trabajo 19010

Especialista SR Planificación y Control

Información general

País
Chile
Equipo
Administration, Finance and Control
Antigüedad
Experto (4-8 años de experiencia)
Tipo de trabajo
Fijo
Tipo de contratación
Tiempo Completo
Régimen de trabajo ​
Híbrido
Fecha de la publicación
10-Nov-2025
Fecha de vencimiento
17-Nov-2025
Compañía
Enel Generación Chile SA

Descripción y Requisitos

La gerencia de AFC está reclutando para el cargo Especialista SR Planificación y Control quien será la persona responsable de liderar la consolidación, análisis y ejecución de los procesos de planificación y control presupuestario de corto y mediano plazo para las unidades respectivas en Chile, asegurando la disponibilidad oportuna de información, el cumplimiento de lineamientos corporativos y la mejora continua de la eficiencia operacional, económica y financiera.

¿Qué vas a hacer?
  • Consolidar y analizar el proceso de control y reporting mensual, integrando la información económica y operativa generada por las áreas involucradas, asegurando su coherencia e integridad conforme a los lineamientos corporativos, con el objetivo de disponer de información confiable y oportuna para el reporting tanto a nivel global como local.
  • Liderar la consolidación, análisis y desarrollo de modelos económicos y de proyección de mediano plazo, integrando información relevante para su carga en los sistemas requeridos, tanto en el proceso de presupuestación anual (MBDG) como en el de largo plazo (BIP), asegurando la coherencia e integridad de los datos. Contribuir a la disponibilidad de información precisa y oportuna que respalde el reporting y facilite la toma de decisiones.
  • Realizar el análisis y actualización continua de las proyecciones de corto plazo (Rolling Forecast), identificando desviaciones presupuestarias por fenómeno y por área, con el objetivo de generar información oportuna y precisa que permita a los gestores definir planes de acción frente a desviaciones y aprovechar oportunidades de eficiencia, en línea con los lineamientos corporativos.
  • Proponer, impulsar y apoyar acciones correctivas, de mitigación de riesgos y mejora continua frente a desviaciones detectadas en los análisis recurrentes de las unidades, con el objetivo de contribuir al cumplimiento y superación de los objetivos del grupo, fortaleciendo la eficiencia operativa y la toma de decisiones informadas.
  • Consolidar y analizar el análisis de KPIs operativos, económicos y financieros, comparando distintos escenarios y procesos de reporting (mensual, BDG, BIP, entre otros), asegurando la coherencia e integridad de la información. Identificar y alertar oportunamente sobre riesgos o desviaciones, facilitando la toma de decisiones y la implementación de acciones correctivas por parte de los gestores.
¿Cuáles son los conocimientos y experiencia que buscamos?
  • Personas tituladas en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial o Comercial, Control de Gestión, Contador Auditor o profesional afín, con al menos 5 años de experiencia en funciones o áreas similares.
  • Deseable que manejes el idioma inglés nivel intermedio.
  • Necesitas contar con experiencia en: funcionamiento del negocio de generación, con enfoque en aspectos contables, financieros y operativos; manejo avanzado de herramientas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) para análisis, modelación y presentación de información; uso de sistemas corporativos para la gestión y control de datos financieros y operativos, asegurando trazabilidad y consistencia de la información.
¿Qué buscamos en ti?
Buscamos personas dispuestas a asumir desafíos y que piensen en grande todos los días, que compartan nuestros valores para ser parte de la energía que moverá el futuro. Los prejuicios quedan fuera de Grupo Enel, nos cautivan personas que no les temen a los riesgos, que aprende de sus fracasos, y que siempre se muestran abiertas a asumir nuevos desafíos.

¿Qué te ofrecemos?
  • Contrato indefinido
  • Itinerarios de desarrollo y empoderamiento.
  • Modalidad de trabajo híbrido y políticas de flexibilidad. [Sujeto al cargo].
  • Beneficios corporativos en términos de salud, programas de bienestar y muchos más.
  • Bono anual sujeto a desempeño.
Información adicional
  • Centro de Trabajo: Roger de Flor 2725, Las Condes
  • Tipo de jornada: Híbrida
En nuestra compañía fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Es por esto que este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.

Nota: Es requisito para considerar válida esta postulación contestar cuestionario, indicado para este proceso.

¿Quiénes somos?
Somos una compañía multinacional de energía, uno de los principales operadores integrados de electricidad y gas del mundo, así como uno de los principales productores de energía verde. Trabajamos en los 5 continentes, somos aproximadamente 68,000 personas de todo el mundo. Innovación, confianza, proactividad y responsabilidad son los valores centrales de nuestra organización. Siempre estamos buscando diferentes perspectivas, ideas y puntos de vista. Cada persona es importante para nosotros, independientemente de su género, edad, nacionalidad, capacidad o cualquier otra forma de diversidad o especificidad. Somos una empresa enfocada en las personas y trabajamos para capacitar a todos nuestros colegas a través de programas de desarrollo y aprendizaje permanente. Promovemos la flexibilidad laboral reconociendo la importancia del bienestar y el equilibrio trabajo-vida.
Obtenga más información en nuestro sitio web: www.enel.cl