Enel Spa

Para la Empresa Enel Trading buscamos un/a profesional que pueda desarrollar y gestionar la cartera de clientes dentro del Departamento de Credit and Business Operations Argentina llevando adelante las actividades de Back Office de la Unidad de Negocio de ENEL TRADING vinculada a la comercialización de energética, interactuando con proveedores, clientes y otras áreas de la compañía.

Que harás:

• Gestionar las actividades de liquidación y facturación referidas a los contratos de compra, suministro y venta de energía, gas, combustibles y servicios relacionados referidos a contratos bilaterales y Operador del Mercado (CAMMESA);
• Gestionar la medición, la exposición al riesgo de crédito de las carteras de Gas y Combustibles, Comercialización y Trading, así como el riesgo de crédito con contrapartes comerciales;
• Realizar el cierre mensual de la gestión energética, incluyendo las liquidaciones comerciales, legales y las exigidas por el Mercado, Operadores de Sistemas, Leyes Gubernamentales y Regulador.
• Gestionar y adaptar los procesos según las necesidades del Grupo ENEL y los cambios regulatorios que se sancionen.

Como sos:

Profesional con título universitario en la carrera Ciencias Económicas o Ingeniería Eléctrica o Industrial y/o afines.

Contás con conocimiento y experiencia en el Mercado Eléctrico.

Dominás idioma inglés oral y escrito avanzado. Deseable idioma italiano.

Experiencia en sistemas de gestión y modelos financieros (deseable).

Si dominas:

• MS Office basics (Word, Excel, Powerpoint)
• MS Office advanced (Access, Project)
• Outlook
• Power BI
• Communication tools (Teams, Yammer)
• Project Management
• Agile
• Design Thinking

Soft Digital Skills

• Knowledge Networking
• Problem Solving
• Virtual Communication
• Digital Awareness
• Data and device security
• Content creation

Lo que buscamos de vos:

• Proactividad.
• Responsabilidad.
• Innovación.
• Trabajo en equipo.
• Autonomía.
• Orientación al cliente.
• Flexibilidad.

Lo que ofrecemos:

Contrato por tiempo indeterminado, 15 días hábiles de vacaciones, licencias extendidas por maternidad a 6 meses, superando lo establecido en la LCT.

Lugar de trabajo: CABA.

Búsqueda laboral equitativa

El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ley 6471/2021.

Quiénes somos:

Somos una compañía multinacional de energía, uno de los principales operadores integrados de electricidad y gas del mundo, así como uno de los principales productores de energías renovables. Trabajamos en los 5 continentes, somos aproximadamente 68.000 personas en todo el mundo.

Innovación, confianza, proactividad y responsabilidad son los valores centrales de nuestra organización. Siempre estamos buscando diferentes perspectivas, ideas y puntos de vista. Cada persona es importante para nosotros, independientemente de su género, edad, nacionalidad, capacidad o cualquier otra forma de diversidad o especificidad. Somos una empresa enfocada en las personas y trabajamos para capacitar a todos nuestros colegas a través de programas de desarrollo y aprendizaje permanente. Promovemos la flexibilidad laboral reconociendo la importancia del bienestar y la conciliación entre vida laboral y personal.

Podes encontrar más información en nuestro sitio web: www.enel.com

Somos Top Employer

Top Employers Institute, autoridad global en el reconocimiento de la excelencia de prácticas de recursos humanos, nos otorgó la certificación Top Employer por nuestras destacadas políticas y prácticas de recursos humanos.

Este instituto valida, certifica y reconoce como empleadores líderes a las organizaciones que superan los exigentes estándares de su programa de certificación.

El reconocimiento manifiesta nuestro compromiso en mantener estándares de excelencia en políticas y prácticas de recursos humanos en distintas áreas como ambiente laboral, adquisición de talento, aprendizaje, bienestar, ética, diversidad, equidad e inclusión.

Trabajamos para crear un entorno donde las personas sean el centro de la organización.