ID de trabajo 22537

PROFESIONAL RENOVABLES

Información general

País
Spain
Estado/Región
Catalonia
Ciudad
Vielha
Equipo
Renewable Energies
Antigüedad
Especialista (2-4 años de experiencia)
Tipo de trabajo
Temporal
Tipo de contratación
Tiempo Completo
Régimen de trabajo ​
En Oficina
Fecha de la publicación
04-Jun-2026
Fecha de vencimiento
05-Jul-2026
Company
ENDESA GENERACIÓN, S.A.U.

Descripción y Requisitos

Profesional Renovables

Descripción y requisitos

¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un Profesional Renovables para incluir en nuestro equipo de O&M/HY/IB/Ag Garona - U.T. Pont de Suert en Spain-Vielha-Cr Francia s/n!

Con quién trabajarás

El equipo de O&M/HY/IB/Ag Garona - U.T. Pont de Suert depende del Responsable de Unidad Territorial encargado de la gestión y coordinación de la Agrupación (Técnicos y Edas).

Entre sus funciones destacan:

Representación antes Organismos Públicos.

Prevención de Riesgos Laborales Medio Ambiente y Seguridad.

Gestión Económica.

Gestión de operación y mantenimiento.                              

Lo que harás

En este puesto, apoyarás al equipo en las siguientes actividades:

Realizar la operación local y los mantenimientos de las instalaciones y equipos de las centrales hidráuilicas de su ámbito de actuació, de acuerdo con los procedimientos y legislación vigentes.

Ejecutar maniobras locales.

Operación de centrales asignadas.

Ejecutar maniobras hidráulicas.

Ejecutar maniobras en presas, limpiarejas, etc.…, en caso de avenidas o emergencias.

Realizar intervenciones de primer nivel en el mantenimiento de sistema de control de centrales, zonales o remotas.

Ejecutar operaciones necesarias para cumplimiento de riegos o servidumbres.

Responsabilizarse en la realización de trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo.

Participar activamente en el cumplimiento de la normativa establecida en materia medioambiental y de prevención de riesgos laborales.

Colaborar en la formación práctica de otros trabajadores.

Realizar cualquier otro cometido que, dentro del ámbito de sus aptitudes profesionales, especialidades y puesto de trabajo y de acuerdo con la normativa de aplicación, les sea indicado por sus superiores por necesidades del servicio.                            

                       

                                              

¿Qué se requiere?

Los requisitos mínimos para este puesto son:

Titulación requerida: Módulo o FP ELECTRICIDAD, AUTOMATICA Y CONTROL.

Experiencia profesional requerida:

           

Competencias blandas requeridas:

Gestión del cambio.

Resolución de problemas complejos.

Comunicación.

Orientación al cliente.

Orientación a resultados.

Colaboración.

Idioma: español-Alto

Conocimientos:

conocimientos de mecánica 

conocimientos de electricidad

MS Office basics (Word, Excel, PowerPoint)

MS Office advanced (Access, Project)

Outlook

Communication tools (Teams, Yammer)

Project Management

Agile

Design Thinking

Soft digitals skills:

Knowledge Networking

Problem Solving

Virtual Communication

Digital Awareness

Data and Device Security

Content Creation       

Digital Hard Skills

Programming languages [

Cloud Services

IT System Management and Enterprise Architecture

Cyber Security

UX/UI Design

Mobile

Data & Analytics

Internet of Things

IT Platforms

Robotic Process Automation

Others

Power BI

Salesforce

SAP

Phyton

SQL

                       

Los requisitos adicionales son:

Idiomas: Inglés-Medio

Conocimientos: conocimientos de sistemas de regulación

Experiencia: 2 años Experiencia en operación y mantenimiento de Centrales hidráulicas.

¿Por qué unirse a nosotros?

Contrato de trabajo: temporal

Rango salarial anual: en línea con tu experiencia profesional

Oportunidades de desarrollo:  aprendizaje continuo y Planes de formación personalizados.

Beneficios: Fondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.)

Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.)

Ubicación de trabajo:  Spain-CANDELARIA-CL GAROE (AUTOPISTA SUR-CALETILLA KM. 15

Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección

Esta oportunidad está abierta a todos, nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.

En Enel, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato.

El proceso de selección incluye una entrevista inicial con el equipo de reclutamiento, seguida de una reunión técnica con la línea de negocio de referencia . Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso.

Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad.

¿Quieres ser un protagonista del cambio?! ¡Aplica ahora y lidera la transición energética con nosotros!

¿Quiénes somos?

Enel Spa

Enel / Endesa es una compañía eléctrica multinacional y un actor integrado líder en los mercados mundiales de la energía y de las renovables, presente en 27 países de todo el mundo. 

A nivel global, es el mayor operador de energías renovables, el primer operador de redes de distribución de electricidad por número de clientes atendidos y el mayor operador minorista por base de clientes.

Enel produce electricidad con una capacidad total de aproximadamente 93 GW.  Enel Green Power, la rama de energías renovables de Enel tiene una capacidad total de aproximadamente 68 GW y un mix de generación que incluye energía eólica, solar, geotérmica e hidroeléctrica, así como instalaciones de almacenamiento de energía, en Europa, América, África, Asia y Oceanía.  

Enel Grids, la línea de negocio global del Grupo dedicada a la gestión del servicio de distribución de electricidad a nivel mundial suministra electricidad a través de una red de 1,9 millones de kilómetros a más de 69 millones de usuarios finales conectados a sus redes de distribución.  Enel Commercial es la rama del Grupo dedicada a clientes de todo el mundo con el objetivo de proporcionar eficazmente productos y servicios basados en sus necesidades energéticas, promoviendo un uso más consciente y sostenible de la energía. Proporciona electricidad, gas y servicios integrados a más de 29 millones de clientes en todo el mundo, incluyendo hogares, empresas, industrias y administraciones públicas. Además, ofrece servicios de flexibilidad que suman 10,2 GW y posee más de 34,000 puntos de recarga públicos para la movilidad eléctrica.

 

¿Curiosidad por nosotros? Aprende más sobre www.enel.com o www.endesa.com

El anuncio está dirigido a todas las personas, en línea con el compromiso de Enel a favor de la equidad y la inclusión, prestando especial atención también a la promoción de la igualdad de género