Home / Posiciones abiertas / Detalle del trabajo
ID de trabajo 23120

ESP. CONTRAPARTE Y RIESGO CREDITO

Información general

País
Chile
Equipo
Energy and Commodity Management
Antigüedad
Especialista (2-4 años de experiencia)
Tipo de trabajo
Fijo
Tipo de contratación
Tiempo Completo
Régimen de trabajo ​
Híbrido
Fecha de la publicación
15-Jul-2026
Fecha de vencimiento
22-Jul-2026
Company
Enel Generación Chile SA

Descripción y Requisitos

ESP. CONTRAPARTE Y RIESGO CREDITO

Descripción y requisitos
¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un “Esp. Contraparte Y Riesgo Credito” para incluir en nuestro equipo de “Credit Risk & Systems Improvement Chile” 

Con quién trabajarás 
Trabajarás en Credit Risk & Systems Improvement Chile.

Misión del rol: 
Gestionar, evaluar y monitorear el riesgo crediticio y reputacional de las contrapartes vigentes y potenciales de Energy & Commodity Management, mediante procesos de evaluación, seguimiento y control, con el objetivo de mantener una exposición al riesgo consistente con los límites y lineamientos establecidos en las Políticas internas locales y globales.

Lo que harás
En este puesto, serás responsable de/apoyarás al equipo en las siguientes actividades:
 
  • Evaluar las contrapartes vigentes y potenciales mediante la aplicación de modelos de calificación crediticia y reputacional, con el objetivo de determinar la exposición al riesgo de Enel. Generación y elaborar informes de riesgo con recomendaciones de aceptación, condicionamiento o rechazo, conforme a los procedimientos definidos.
  • Monitorear el comportamiento de pago de la cartera de clientes, proporcionando información oportuna, con el objeto de contribuir al control del riesgo crediticio y la implementación de acciones de mitigación.
  • Administrar, custodiar y monitorear las garantías asociadas a las operaciones comerciales de E&CM y al mercado de corto plazo, verificando su correcta constitución, vigencia y mantención, con el fin de lograr el cumplimiento de las condiciones contractuales y de la normativa vigente y mitigar riesgos.
  • Identificar y proponer oportunidades de mejora en los procesos y sistemas de C&BO Chile, con el objeto de contribuir a la optimización de la eficiencia operativa y al fortalecimiento del control de riesgos

¿Qué se requiere?


• Experiencia profesional requerida: 
  • Gestión de procesos, Ciclo de facturación/ recaudación/ gestión de cobranza, evaluación de riesgo de crédito. 
  • MS Office basics (Word, Excel Avanzado, Powerpoint).

Deseable: Power BI, bases de datos, plataformas IT (SAp, SAP-ISU, sistemas de recaudación), Plataformas de sistemas de gestión.

• Formación, idiomas y otra información relevante. 
Ingeniería Comercial, Contador Auditor, Ingeniería Civil Industrial, profesión afín. Con al menos 2 años de experiencia.
Deseable experiencia en roles vinculados con unidades del ámbito financiero o de control (Administración, Planificación y Control de Gestión, Tesorería, contabilidad, etc.).
Inglés nivel básico, deseable.


Los requisitos adicionales considerados como ventajas son: 
Procesos y regulación del negocio de generación.


¿Por qué unirse a nosotros?
• Contrato de trabajo: Indefinido.
• Rango salarial anual: En línea con tu experiencia profesional.
• Oportunidades de desarrollo: Aprendizaje continuo y planes de formación personalizado/ Itinerarios de desarrollo y empoderamiento.
• Beneficios: Beneficios corporativos en términos de salud, programas de bienestar y muchos más
• Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, viajes, transporte, deporte, cultura, energía, etc.)

Ubicación de trabajo: Roger de Flor 2725, Las Condes.

Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección
Esta oportunidad está abierta a todos, nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.

En Enel, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato.

El proceso de selección incluye una entrevista inicial con el equipo de reclutamiento, seguida de una reunión técnica con la línea de negocio de referencia [que se personalizará según el proceso local de selección]. Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso.

Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad.

¿Quiénes somos?

Enel es una compañía eléctrica multinacional y un actor integrado líder en los mercados mundiales de la energía y de las renovables, presente en 27 países de todo el mundo. 

A nivel global, es el mayor operador de energías renovables, el primer operador de redes de distribución de electricidad por número de clientes atendidos y el mayor operador minorista por base de clientes.

Enel produce electricidad con una capacidad total de aproximadamente 93 GW. Enel Green Power, la rama de energías renovables de Enel, tiene una capacidad total de aproximadamente 68 GW y un mix de generación que incluye energía eólica, solar, geotérmica e hidroeléctrica, así como instalaciones de almacenamiento de energía, en Europa, América, África, Asia y Oceanía.  

Enel Grids, la línea de negocio global del Grupo dedicada a la gestión del servicio de distribución de electricidad a nivel mundial, suministra electricidad a través de una red de 1,9 millones de kilómetros a más de 69 millones de usuarios finales conectados a sus redes de distribución. Enel Commercial es la rama del Grupo dedicada a clientes de todo el mundo con el objetivo de proporcionar eficazmente productos y servicios basados en sus necesidades energéticas, promoviendo un uso más consciente y sostenible de la energía. Proporciona electricidad, gas y servicios integrados a más de 29 millones de clientes en todo el mundo, incluyendo hogares, empresas, industrias y administraciones públicas. Además, ofrece servicios de flexibilidad que suman 10,2 GW y posee más de 34,000 puntos de recarga públicos para la movilidad eléctrica.
 
¿Curiosidad por nosotros? Aprende más sobre www.enel.com 

El anuncio está dirigido a todas las personas, en línea con el compromiso de Enel a favor de la equidad y la inclusión, prestando especial atención también a la promoción de la igualdad de género