Job ID 17648

TÉCNICO GESTOR OPERACIÓN REMOTA CT GRANADILLA ( 60329394/17648)

General Information

Country
Spain
State/Region
Canary Islands
City
Provincia de Santa Cruz de Tenerife
Team
Renewable Energies
Seniority
Specialist (2-4 years of experience), Expert (4-8 years of experience)
Job Type
Temporary
Hire Type
Full-Time
Work Regimen
On-site
Posting Date
06-Aug-2025
Expiration Date
31-Aug-2025
Company
Ue Canarias Generac. Sau

Description and Requirements

Técnico Gestor Operación Remota CT GRANADILLA

Centro de trabajo: Spain-GRANADILLA DE ABONA-PG INDUS. DE GRANADILLA KM. 50

Descripción y requisitos

Si quieres un nuevo reto profesional, donde colaborarás en cambiar el mundo de la energía, estamos buscando un "Técnico Gestor de Operación Remota CT Granadilla".

Presentación y funciones de la unidad

Las funciones de la unidad “Operación Tenerife Unelco” a la que te incorporarás se encarga de:

  • Cumplir los criterios establecidos para la operación de los grupos.
  • Velar en todo momento por los objetivos de la empresa en cuanto a seguridad, medioambiente, disponibilidad y cualquier otro que se establezca en la organización.
  • Apoyar en los programas de formación a las nuevas incorporaciones y mantendrá una actitud receptiva con los tecnólogos que vengan a planta para luego transmitir los conocimientos al resto de compañeros, ya sea para operación como para mantenimiento.
  • Realizar Tareas de Mantenimiento de primer nivel en Operación.
  • Colaborar en la formación del personal de Operación.

¿De qué te encargarás?

  • Asegurar la planificación y ejecución de las actividades de operación y mantenimiento de los equipos, de acuerdo con las guías de los procesos, para incrementar la disponibilidad y eficiencia de los equipos, asegurando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, medioambiente y calidad.
  •  Supervisar y, en su caso, ejecutar los trabajos de operación y mantenimiento en los distintos equipos de la central, así como organizar y planificar operativamente los recursos humanos y materiales disponibles para la ejecución de dichos trabajos.
  •  Supervisar y, en su caso, ejecutar los trabajos de mantenimiento correctivo, predictivo y preventivo, realizados sobre los distintos equipos de la central. Realizar la elaboración de gamas y procedimientos de mantenimiento mecánico.
  •  Organizar y planificar operativamente los recursos humanos y materiales disponibles para la realización de los trabajos de operación y mantenimiento mecánico.
  • Controlar y supervisar las contratas externas que le sean asignadas. Coordinar trabajos técnicos a su mando.
  • Apoyar a la operación de la central cuando así se le requiera.
  • Participar activamente en el cumplimiento de toda la normativa establecida en materia Medioambiental y de Prevención de Riesgos Laborales.
  • Asumir, entre sus cometidos, la obligación de tutelar la formación necesaria que permita la capacitación de otros trabajadores.
  • Realizar cualquier otro cometido que, dentro del ámbito de sus aptitudes profesionales, especialidades y Puesto de Trabajo y de acuerdo con la normativa de aplicación, le sea indicado por sus superiores por necesidades del servicio.
  • Colaborar con los Técnicos Responsables de Operación y Mantenimiento en tareas de los diferentes departamentos, tales como:
    •  Elaboración de OTs, permisos de trabajo y descargos.
    •  Seguimiento en las tareas de coordinación de las actividades preventivas.
    • Analizar de incidencias en la Central.
    • Realización de informes de seguimiento y control.
    • Búsqueda de mejoras.
    • Proponer y realizar modificaciones, actualizar esquemas y solicitar material necesario para realizar las reparaciones o modificaciones en la central."                  

¿Qué se requiere?

Los requisitos indispensables para desempeñar este rol son:

        Formación: Grado en Ingeniería

  • Conocimiento MS Office avanzado (Word, Excel, PowerPoint); Outlook y Communication Tools (Teams, Yammer); SAP
  • Problem Solving
  • al menos 4 años en O&M de Centrales Térmicas

        Competencias: Flexibilidad, Comunicación y Trabajo en Equipo, Toma de decisiones y orientación a resultados, Liderazgo y gestión de personas

Se valorará:

  • Inglés (medio)
  • Aplicaciones Corporativas necesarias para el desarrollo de sus funciones como E4E, PI ; Formación en PRL.

Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección

Para nosotros la diversidad y la inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día, por lo que en nuestros procesos de selección siempre contamos con todas las personas que muestran su interés y tienen el perfil que buscamos. Integramos e incluimos la diversidad de las personas en todas sus dimensiones.

La confianza, la innovación, el respeto, la flexibilidad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización.

Si tu perfil cumple con los requisitos de la descripción del puesto, el equipo de Atracción de Talento se pondrá en contacto contigo  y te proporcionará más información sobre el proceso.

¿Estás listo para marcar la diferencia y crecer con nosotros?

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¿Quienes somos?

Somos líderes mundiales en generación, distribución y venta de energía, así como el mayor operador privado de energías renovables, gracias a nuestras plantas eólicas, hidroeléctricas, fotovoltaicas y geotérmicas.

Generamos, distribuimos y comercializamos energía en 28 países de Europa, América, África, Asia y Oceanía, con un compromiso inquebrantable con el desarrollo de los territorios y las comunidades locales donde estamos presentes, así como el de todos nuestros clientes.

Si quieres conocer más sobre Endesa y Enel, te invitamos a que hagas click en estos enlaces:

Endesa: https://www.endesa.com/es/sobre-endesa/quienes-somos

Enel Green Power: https://www.enelgreenpower.com/es

Endesa X: https://www.endesax.com/es/es