Job ID 19947

Supervisor Técnico Líneas Aéreas MT-BT

General Information

Country
Chile
Team
Grids and Innovability
Seniority
Expert (4-8 years of experience)
Job Type
Permanent
Hire Type
Full-Time
Work Regimen
On-site
Posting Date
19-Jan-2026
Expiration Date
25-Jan-2026
Company
Enel Distribución Chile S

Description and Requirements

La línea de negocios de Enel Grids and Innovation está reclutando para el cargo de Supervisor Técnico Líneas Aéreas MT-BT quien será la persona responsable de coordinar la ejecución de las tareas asignadas por la línea al equipo técnico bajo su responsabilidad, supervisando diariamente el avance de las actividades en terreno, velando por el cumplimiento de la planificación operativa, resguardando la integridad del personal y el equipamiento a su cargo, con el fin de contribuir a la continuidad del servicio y el logro de los objetivos operacionales definidos.

¿Qué vas a hacer?
  • Analizar y orientar el análisis operacional de riesgos asociados a las actividades a ejecutar, definiendo medidas de control que prevengan eventos indeseados, con el fin de contribuir a la aplicación íntegra de los procedimientos de trabajo bajo altos estándares de seguridad.
  • Coordinar con el despachador del Centro de Control las maniobras, permisos y acciones necesarias para intervenir la red de distribución, velando por la ejecución segura de las actividades y contribuyendo a la confiabilidad operativa del sistema eléctrico.
  • Supervisar el cumplimiento de instructivos operativos y procedimientos de trabajo en función de las actividades programadas, con el objetivo de asegurar la adherencia a los estándares definidos y levantar oportunamente desviaciones que requieran atención por parte de la línea.
  • Gestionar las intervenciones del equipo técnico, asegurando la operatividad del equipamiento y herramientas asignadas, corrigiendo desviaciones en forma inmediata y ejecutando la conexión y desconexión de generadores en redes aéreas y subterráneas para restablecer el suministro eléctrico a clientes finales.
  • Ejecutar autochequeos diarios al equipamiento bajo su responsabilidad, identificando desviaciones o vencimientos de certificaciones dieléctricas, con el fin de mitigar riesgos operacionales y evitar paralizaciones por condiciones que afecten la seguridad del equipo técnico y humano.
  • Recepcionar, ejecutar y reportar las actividades asignadas en el cronograma diario definido por la línea, con el fin de contribuir a la actualización de la información operativa y la medición de productividad del equipo técnico.
  • Participar activamente en la normalización de averías, defectos y condiciones subestándar que afecten el desempeño de la red de distribución, tanto en condiciones normales como en contingencias, con el fin de contribuir a la pronta restauración del servicio y mantener la disponibilidad de la red.

¿Cuáles son los conocimientos y experiencia que buscamos?
  • Personas con formación técnica en Electricidad, Electromecánica o áreas afines.
  • al menos 5 años de experiencia como supervisor de cuadrillas pesadas en redes de Media y Baja Tensión (MT-BT).
  • Manejo de Idioma Español.

      Necesitamos que cuentes con:
  • Clase B: Para conducción de vehículos livianos (camionetas, automóviles).
  • Clase A4: Para conducción de vehículos de carga con capacidad superior a 3.500 kg.
  • Curso en prevención de riesgos.
  • Curso de primeros auxilios.

      Experiencia en:
  • Análisis adecuado de los riesgos inherentes a las actividades que realiza.
  • Aplicación de la normativa eléctrica nacional, aplicables a trabajos en redes de distribución.
  • Cuenta con nociones sobre las técnicas de ejecución de trabajos en redes aéreas de media y baja tensión, incluyendo el uso de equipamiento específico para dichas labores.
  • Aplicación de técnicas de rescate de personas desde altura, lo que garantiza una respuesta segura ante emergencias en terreno.
  • Técnicas de contención de derrames ante fugas de aceite o combustible, contribuyendo a la protección ambiental y seguridad operativa.
  • En la operación de equipos aéreos, manuales, automatizados y mecánicos, utilizados en faenas eléctricas y de mantenimiento.
  • Dominio de herramientas de ofimática (procesadores de texto, hojas de cálculo, presentaciones) y dispositivos electrónicos de comunicación

¿Qué buscamos en ti?
Buscamos personas dispuestas a asumir desafíos y que piensen en grande todos los días, que compartan nuestros valores para ser parte de la energía que moverá el futuro. Los prejuicios quedan fuera de Grupo Enel, nos cautivan personas que no les temen a los riesgos, que aprende de sus fracasos, y que siempre se muestran abiertas a asumir nuevos desafíos.

¿Qué te ofrecemos?
• Contrato indefinido
• Itinerarios de desarrollo y empoderamiento.
• Beneficios corporativos en términos de salud, programas de bienestar y muchos más.
• Bono anual sujeto a desempeño.

Información adicional
• Centro de Trabajo: Victoria 612 Santiago Centro
• Tipo de jornada: Presencial, Terreno

En nuestra compañía fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Es por esto que este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.

Nota: Es requisito para considerar válida esta postulación contestar cuestionario, indicado para este proceso.

¿Quiénes somos?
Somos una compañía multinacional de energía, uno de los principales operadores integrados de electricidad y gas del mundo, así como uno de los principales productores de energía verde. Trabajamos en los 5 continentes, somos aproximadamente 68,000 personas de todo el mundo. Innovación, confianza, proactividad y responsabilidad son los valores centrales de nuestra organización. Siempre estamos buscando diferentes perspectivas, ideas y puntos de vista. Cada persona es importante para nosotros, independientemente de su género, edad, nacionalidad, capacidad o cualquier otra forma de diversidad o especificidad. Somos una empresa enfocada en las personas y trabajamos para capacitar a todos nuestros colegas a través de programas de desarrollo y aprendizaje permanente. Promovemos la flexibilidad laboral reconociendo la importancia del bienestar y el equilibrio trabajo-vida.
Obtenga más información en nuestro sitio web: www.enel.cl