Enel Spa

Pasante auditor/a de procesos

Para el área de Auditoria Interna de la Empresa ENEL, estamos buscando un/a auditor/a interna de procesos de staff y compliance

Lo que harás:

• Proponer mejoras en los procesos auditados de las Empresas del Grupo Enel
• Trabajar en conjunto con el equipo local de Argentina y con el resto de los países donde Enel tiene presencia, con la finalidad de verificar sinergias y homogeneizar criterios.
• Analizar el diseño y efectividad de los controles, detectar riesgos asociados al negocio y recomendar planes de acción para hacer más eficientes los procesos. 
• Realizar el seguimiento de la implementación de las recomendaciones contenidas en los informes de las Auditorías con el fin determinar su estado actual o dar su cierre.
• Colaborar en las actividades relacionadas con el Código Ético y evaluación del diseño y operación del Modelo de Prevención de Riesgos Penales de las empresas del Grupo, y en la verificación del cumplimiento de los programas de Compliance de la empresa.

Cómo sos:

Estudiante avanzado/a de la carrera de Ciencias económicas, abogados y/o afines.

Es recomendable que te recibas como máximo en los próximos 12 meses y que puedas realizar la pasantía en modalidad presencial/virtual en el horario de 9:00 a 13:00 horas.

Se valorará si contás con conocimientos de:

• Paquete Office.
• Inglés e italiano básico.
• Conocimientos de Big Data, Power Bi o similares.
• Conocimientos específicos en áreas del Negocio Eléctrico, control y gestión de Riesgo, Auditoria.
• Experiencia en actividades de auditoría de procesos y compliance.

Lo que buscamos de vos:

• Responsabilidad
• Confianza
• Proactividad
• Trabajo en equipo.
• Curiosidad y energía emprendedora.
• Flexibilidad.
• Capacidad analítica
• Orientación al logro y resultados
• Comunicación efectiva
• Empatía

Lo que ofrecemos:

• Jornada laboral de 20 horas semanales.
• Asignación estímulo.
• Obra Social.
• 12 días anuales de Licencia por examen.

Etapas del Proceso de Selección:

• Entrevista telefónica.
• Entrevista grupal en modalidad virtual.
• Entrevista individual con los referentes del negocio en modalidad virtual.
• Test online.
• Estudios preocupacionales.
• Onboarding digital.

Podés postularte hasta:

02/05/2024

Quiénes somos:

Somos una empresa multinacional que está cambiando la cara de la energía, una de las principales empresas de servicios integradas del mundo. Trabajamos en los 5 continentes; Somos aproximadamente 65.000 personas de todo el mundo.

Somos una empresa centrada en las personas y trabajamos para empoderar a todos nuestros colegas a través de programas de desarrollo y aprendizaje permanente. Siempre estamos buscando diferentes perspectivas, ideas y puntos de vista. Cada persona es importante para nosotros, independientemente de su género, edad, nacionalidad, capacidad o cualquier otra forma de diversidad o especificidad.

Promovemos la flexibilidad laboral reconociendo la importancia del bienestar y la conciliación. Más información en nuestra página web: www.enel.com

Somos Top Employer

Top Employers Institute, autoridad global en el reconocimiento de la excelencia de prácticas de recursos humanos, nos otorgó la certificación Top Employer por nuestras destacadas políticas y prácticas de recursos humanos.

Este instituto valida, certifica y reconoce como empleadores líderes a las organizaciones que superan los exigentes estándares de su programa de certificación.

El reconocimiento manifiesta nuestro compromiso en mantener estándares de excelencia en políticas y prácticas de recursos humanos en distintas áreas como ambiente laboral, adquisición de talento, aprendizaje, bienestar, ética, diversidad, equidad e inclusión.

Trabajamos para crear un entorno donde las personas sean el centro de la organización.

El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ley 6471/2021.