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ID de trabalho 15383

Junior IT Developer

Informações gerais

País
Italy
Estado/Região
Lazio
Cidade
Roma
Equipe
ICT
Antiguidade
Junior (0-1 years of experience)
Tipo de emprego
St./Trainee/Intern
Tipo de contratação
Full-Time
Regime de Trabalho
Hybrid
Data de postagem
14-Mar-2025
Data de validade
30-Mar-2025
Empresa
ENEL GLOBAL SERVICES S.R.

Descrição e Requisitos

Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando neolaureati e neolaureate in corsi di laurea triennale o magistrale in informatica, ingegneria informatica, ingegneria gestionale e dell’automazione o lauree affini, con interesse nelle tecnologie digitali e propensione all'innovazione da inserire nella Global Information and Communication Technologies nei team di:
  • Smart Automation, che si occupa di promuovere e diffondere l'automazione intelligente dei processi aziendali all’interno di tutto il Gruppo Enel, sviluppando soluzioni basate sull’utilizzo di software RPA e IPA.
  • Industrial Delivery che si occupa dello sviluppo di soluzioni digitali per la gestione dei processi aziendali che vanno dalla generazione alla distribuzione e vendita dell’energia coprendo end-to-end il ciclo del valore.
  • Customer Delivery, che si occupa dello sviluppo di soluzioni digitali verso i clienti, migliorandone l’esperienza e ottimizzando i processi aziendali.

Cosa farai
Nel team di Smart Automation imparerai ad analizzare un processo aziendale nella sua interezza, valutandone tutti gli aspetti tecnologici e funzionali. Applicherai le tecniche di automation, sviluppando soluzioni software finalizzate all’automazione dei processi aziendali, utilizzando tool RPA, ML, NLP ed AI.

Nel team di Industrial Delivery potrai essere inserito in una delle room di sviluppo e potrai accrescere le tue competenze collaborando con developer senior ed architect, entrerai in contatto con le più moderne tecnologie IT utilizzando architetture a microservizi e cloud, potendo diventare un full-stack developer.

Nel team di Customer Delivery avrai l'opportunità di sviluppare soluzioni basate su AI e Generative AI a supporto dei processi aziendali di Enel, utilizzando strumenti Microsoft Azure AI. Durante lo stage, collaborerai con il team di sviluppatori per sviluppare e ottimizzare applicazioni back-end e mobile, scrivendo e testando codice per server e piattaforme Android/iOS. Ti occuperai di implementare API RESTful e microservizi, migliorare performance e scalabilità, seguire best practices di sviluppo e sicurezza, documentare il lavoro svolto e integrare API back-end.


Cosa porterai
Requisisti minimi necessari per questo ruolo sono:
Competenze richieste:
  • Fondamenti di programmazione e conoscenza dei principali linguaggi
  • Fondamenti di Sviluppo e Debugging
  • Fondamenti di API e Architettura Software
  • Conoscenza di Database (Concetti di database relazionali, SQL, basi di NoSQL)
  • Conoscenza dei fondamenti di Versionamento e Build (Uso base di Git)
  • Testing e Sicurezza (Concetti teorici di test unitari e di integrazione; basi di autenticazione e autorizzazione)
Soft skills richieste: ottime capacità di problem solving, propensione all’apprendimento continuo, passione per la tecnologia e l’innovazione, attitudine al lavoro in team.

Istruzione, competenze linguistiche e altre informazioni pertinenti:
  • Laurea triennale o magistrale in informatica, in ingegneria informatica, ingegneria gestionale e dell’automazione o materie affini
  • Buona conoscenza della lingua inglese
Ulteriori requisiti considerati come plus:
  • Saranno valutati positivamente il possesso di certificazioni o esperienza equivalente con UiPath e Automation Anywhere ed esperienze in ambito GenAI
  • Conoscenza della lingua spagnola


Perché unirsi a noi?
  • Tirocinio extracurriculare
  • Rimborso mensile di 800 euro lordi al mese più i buoni pasto
  • Modalità di tirocinio ibrida
Sede: preferibilmente Roma; verranno prese in considerazione anche candidature da altre sedi


Diversità, equità, inclusione e processo di selezione
Questa opportunità è aperta a tutti i candidati e le candidate: promuoviamo e garantiamo condizioni di parità di genere e creiamo un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, affinché ognuno ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e partecipare alla creazione di valore tangibile.
Il nostro processo di selezione è personalizzato per ogni ruolo e include un colloquio con il nostro team di recruiting e un incontro con i nostri colleghi e colleghe della business line. Se sei in linea con la Job Description, il team di recruiting ti contatterà, fornendoti ulteriori informazioni sul processo di selezione.
Cerchiamo persone che incarnino i nostri valori: Fiducia, Rispetto, Innovazione, Proattività e Flessibilità.
Sei pronto/a a fare la differenza e crescere con noi? Candidati ora e unisciti a noi per guidare la transizione energetica!

Chi siamo
Enel Spa
Siamo un’azienda leader globale nella generazione elettrica e nella distribuzione e vendita dell’energia, e il più grande operatore privato di rinnovabili, grazie ai nostri impianti eolici, idroelettrici, fotovoltaici e geotermici.
Produciamo, distribuiamo e vendiamo energia in 28 Paesi del mondo tra Europa, Americhe, Africa, Asia e Oceania, lavorando nel rispetto e per la valorizzazione di territori, comunità locali e clienti.
Lavoriamo per garantire reti elettriche sempre più efficienti, resilienti e digitalizzate e un’elevata qualità dei servizi, gestendo 1,9 milioni di chilometri di rete e investendo in tecnologie di accumulo che integrano la produzione rinnovabile, stabilizzano il sistema elettrico e consentono di gestire l'intermittenza delle fonti rinnovabili.
Innovazione e sostenibilità sono parte del nostro Piano Strategico: investiamo in nuove tecnologie e nuovi modi di realizzare e gestire gli impianti, le reti e i servizi dedicati ai clienti, incoraggiandoli verso un uso più consapevole dell’energia.
Con una capacità istallata di oltre 87 GW di cui 62 da fonte rinnovabile e 60 milioni di clienti nel mondo, lavoriamo per una transizione energetica giusta e l’elettrificazione pulita, grazie anche ai nostri servizi di mobilità elettrica, accessibili e affidabili con una rete di circa 26.200 punti di ricarica pubblici.

Curioso/a di noi? Esplora qui www.enel.com

Il presente annuncio è rivolto a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi del D.Lgs. n. 198/2006, art. 27